學歷要求：大專?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：201~500人?|?招聘方式：全職

工作內容: 1、根據區域公司多種經營拓展計劃，制所在業務單元經營計劃并組織實施； 2、實施戰略招標工作，分析接洽供應商及開展管理工作，落地經營標準與考核實施； 3、實施多種經營事項的上報并督導項目按規范執行； 4、合同的草擬、談判及簽約的具體工作開展； 5、按照公司多業態經營體系和標準，對各項目/所屬業務單元經營狀況進行考核與評估； 6、品牌宣傳的相關工作。 7、領導交辦的其他工作。

（1）具備一定的人員管理基本知識，掌握物業基礎管理、銷售管理、經營管理、市場營銷、招商談判技巧等知識； （2）熟悉經濟合同法律法規，與物業管理相關的法律法規了解行業內信息動態； （3）掌握物業招標、投標、組織報名、標書制作、宣講匯報的知識； 2.專業技能 （1）業務能力： ①具有較強的市場營銷、招商和銷售能力； ②具有敏銳的市場洞察力及資源整合能力； ③對商業模式與業務邏輯敏感，具備…

學歷要求：學歷不限?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、負責公司物業的招商工作； 2、按照公司的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施； 3、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 4、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取； 5、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作；

1、大專及以上學歷，專業不限； 2、熟悉聯合辦公/寫字樓/產業園/商務中心等招商運作程序者優先； 3、具備良好的團隊協作意識，工作責任心強，有較強社交能力和對外協調能力，有對立進行業務洽談能力； 4、具有較強的搜尋和聯絡客戶能力。

學歷要求：大專?|?工作經驗：1-2年?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、負責公司商業物業的招商工作；負責前期談判，合同簽訂，后期管理以及費用收取； 2、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 3、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作； 4、接待、受理業主、租戶的各方面投訴并做好登記，在職責范圍內及時聯系各部門予以妥善解決，并定期進行回訪； 5、建立、完善廣場的業主、租戶檔案管理，保證各種業主信息資料、檔案準確…

1、大專及以上學歷，專業不限； 2、熟悉寫字樓、商鋪、商場招商運作程序者優先； 3、具備良好的團隊協作意識，工作責任心強，有較強社交能力和對外協調能力，有對立進行業務洽談能力； 4、具有較強的搜尋和聯絡客戶能力； 5、形象氣質佳、具有良好的親和力，性格樂觀外向；

學歷要求：大專?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1)根據招商計劃，推動招商工作的開展。 2)積極拓展招商渠道，發展新客戶，跟蹤準客戶和潛在客戶。 3)負責辦理商戶進場的各項手續，做好內外部溝通和協調工作。 4)做好招商的后期服務工作。 5)負責租賃戶商戶的管理與協調工作。 6)具備招商拓展能力，掌握客戶資源。 7)負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作； 8)完成領導交辦的其他事物。

1)年齡25-40周歲，專科以上學歷，具有2年以上同等崗位工作經驗。 2)能挖掘客戶資源，有一定的商務談判能力以及客戶資源。 3)工作積極、熱情、主動、責任心強。 4)良好的溝通協調能力，團隊合作精神。

學歷要求：大專?|?工作經驗：1-2年?|?公司規模：50~100人?|?招聘方式：全職

1. 根據公司招商管理政策和商場經營需要，協助上級領導做好商場經營布局規劃、商鋪的調整計劃、考核方案等；并協助上級領導進行商務洽談； 2. 掌握公司加盟、招商政策及流程，負責接受加盟意向、進場意向的來人來電咨詢，妥當應答，并做好相關記錄,協助上級領導完成商場出租率績效指標； 3. 負責協調重點廠家進場、裝修等銜接工作； 參與市場調研、尋找新的商戶、儲備招商資源，協助上級領導審核商戶合同，并確定合…

1.兩年以上商場經營管理、招商工作經驗，有一定的家居建材專業知識；對當地家居建材市場了解； 2.有一定溝通談判能力，工作責任心強。

學歷要求：大專?|?工作經驗：1-2年?|?公司規模：201~500人?|?招聘方式：全職

1、參與商場招商計劃的制定，聯系整理相關客戶資料。 2、帶客戶實地看店，達成租賃意向。 3、協助進行市場調研、需求分析。 4、負責后期客戶群關系的維護及管理。

1、大專及以上學歷，年齡22-35周歲之間，男女不限，應屆生亦可。 2、具有良好的與人溝通的能力，進取心強，樂觀開朗。 3、具有較強的項目研判能力，熟練掌握項目投資分析技能。 4、具有敏銳的市場洞察力和談判能力及較強的開拓精神。 5、具有很強的管理能力，良好的公關、溝通能力。

學歷要求：大專?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：201~500人?|?招聘方式：全職

1. 根據公司招商管理政策和商場經營需要，協助上級領導做好商場經營布局規劃、商鋪的調整計劃、考核方案等；并協助上級領導進行商務洽談； 2. 掌握公司加盟、 招商政策及流程， 負責接受加盟意向、 進場意向的來人來電咨詢，妥當應答，并做好相關記錄；協助上級領導完成商場出租率績效指標； 3. 負責協調重點廠家進場、裝修等銜接工作；參與市場調研、 尋找新的商戶、 儲備招商資源， 協助上級領導審核商…

任職要求： 1.大專及以上學歷，男性優先； 2.具備三年以上相關行業業務工作經驗，一年以上大型商場連鎖企業同等崗位工作經驗 3.有一定溝通談判能力，具有高度工作責任心和團隊精神。

學歷要求：中專?|?工作經驗：1-2年?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、負責公司商業物業的招商工作； 2、按照公司的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施； 3、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 4、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取； 5、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作；

1、大專及以上學歷，2年以上工作經驗，1年以上同等職位經驗 2、接受過商務禮儀、檔案管理培訓 3、能熟練運用計算機基本辦公軟件 4、具備檔案管理和基礎數據分析能力 5、具有較強的溝通能力，正直、忠誠、追求卓越，有良好的職業操守。

學歷要求：大專?|?工作經驗：1-2年?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、負責公司商業物業的招商工作； 2、按照公司的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施； 3、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 4、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取； 5、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作；

1、中專及以上學歷，專業不限； 2、熟悉寫字樓、商鋪、商場招商運作程序者優先； 3、具備良好的團隊協作意識，工作責任心強，有較強社交能力和對外協調能力，有對立進行業務洽談能力； 4、具有較強的搜尋和聯絡客戶能力； 5、形象氣質佳、具有良好的親和力，性格樂觀外向；

學歷要求：大專?|?工作經驗：1-2年?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、購物中心基礎信息臺賬的建立、及時更新及保密，協助租戶信息檔案及部門檔案的建立及統一管理 2、日報、周報、月報、年報的準時準確上報，會議安排及記錄整理、簽發 3、部門辦公設備、用具的申領、保管 4、部門所有文件的流轉 5、完成領導交辦的其他工作

1、大專及以上學歷，2年以上工作經驗，1年以上同等職位經驗 2、接受過商務禮儀、檔案管理培訓 3、能熟練運用計算機基本辦公軟件 4、具備檔案管理和基礎數據分析能力 5、具有較強的溝通能力，正直、忠誠、追求卓越，有良好的職業操守。

學歷要求：大專?|?工作經驗：3-5年?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、能獨立拓展、發掘客戶，按時完成公司制定的租賃目標，以業績和成果為導向開展工作，完成各項目標； 2、負責接待、談判和簽約，做好客戶信息資料的收集、整理、分析等工作，維護好客戶關系； 3、協助各項營銷推廣活動的組織與實施工作； 4、負責購物中心市場信息的收集并及時反饋； 5、協助招商經理進行客戶關系處理。

1、18-35周歲，大專及以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、3年以上招商、銷售類工作經驗，熟悉泰安及山東省內市場，有豐富招商渠道者優先； 3、熟悉購物中心招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式；有出色的談判能力、客戶服務意識、較強的業務拓展和人際交往溝通能力；工作抗壓性高； 4、會熟練使用Office、Excel、PowerPoint、Auto CAD等。

學歷要求：大專?|?工作經驗：6-10年?|?公司規模：50~100人?|?招聘方式：全職

1、能編寫物業項目的工作指導書，以及項目的服務計劃，編制項目的預算； 2、全面負責物業項目的人員管理、財務管理、物品管理和各項現場管理； 3、能及時向各部門傳達公司各項工作會議的精神及頒布的制度，督促嚴格執行； 4、落實人員做好物業內樓宇管理、日常維修、清掃保潔、綠化養護、門衛保安、衛生消毒、車輛管理及依法制止違規裝修和違章搭建等具體管理服務工作； 5、對業主/租戶之間在物業使用中發生的爭…

1、身體健康，形象佳，年齡30～45歲，男女皆可； 2、大專以上學歷，有園區物業管理專業更佳； 3、五年以上園區物業，辦公物業，商業物業等工作經歷，精通物業服務各項工作的具體內容、標準、程序； 4、有全國物業管理經理資格證書或物業管理師證書； 5、五大行物業從業者優先。

學歷要求：大專?|?工作經驗：3-5年?|?公司規模：501~1000人?|?招聘方式：全職

1、負責監督外包保潔、保安服務工作情況，提出整改方案并跟蹤落實情況； 2、定期開展園區、住宅衛生及人員在崗情況檢查； 3、協助業務部門編制作業指導書，建立工作； 4、組織員工學習質量、環境管理體系知識及體系文件、標準，并進行考核； 5、監督指導各部門體系運行記錄；

1、大專及以上，物業管理類專業優先； 2、2年以上物業管理經驗； 3、具有良好的溝通協調、組織管理及應變能力； 4、熟悉ISO質量體系，熟練運用品質統計分析工具者優先； 5、有物業公司品質管理工作經驗者優先。

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、負責公司商業物業的招商工作； 2、按照公司的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施； 3、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 4、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取； 5、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作；

1、本科及以上學歷，專業：工商管理、策劃； 2、熟悉寫字樓、商鋪、商場招商運作程序者優先； 3、具備良好的團隊協作意識，工作責任心強，有較強社交能力和對外協調能力，有對立進行業務洽談能力； 4、具有較強的搜尋和聯絡客戶能力； 5、形象氣質佳、具有良好的親和力，性格樂觀外向；

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、負責公司商業物業的招商工作； 2、按照公司的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施； 3、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 4、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取； 5、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作；

1、本科及以上學歷，專業：工商管理、策劃； 2、熟悉寫字樓、商鋪、商場招商運作程序者優先； 3、具備良好的團隊協作意識，工作責任心強，有較強社交能力和對外協調能力，有對立進行業務洽談能力； 4、具有較強的搜尋和聯絡客戶能力； 5、形象氣質佳、具有良好的親和力，性格樂觀外向；

學歷要求：中專?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：50~100人?|?招聘方式：全職

1、客戶接待與回訪； 2、費用收取； 3、建材市場物業綜合管理（維修、保安、保潔管理）； 4、其他事務。

1、年齡18—40歲，身高1.65以上； 2、大專及以上學歷，1年相關工作經驗，文秘、行政管理等相關專業優先考慮； 3、較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件

學歷要求：大專?|?工作經驗：10年以上?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、負責公司商業物業的運營及招商工作； 2、負責公司自營商鋪的日常運營工作及其他商鋪的招商工作 3、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 4、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取； 5、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作；

1、大專以上學歷，專業不限； 2、熟悉物業商業、商場運作程序者優先； 3、具備良好的團隊協作意識，工作責任心強，有較強社交能力和對外協調能力，有獨立進行業務洽談能力； 4、具有較強的搜尋和聯絡客戶能力； 5、形象氣質佳、具有良好的親和力，性格樂觀外向；

學歷要求：大專?|?工作經驗：3-5年?|?公司規模：101~200人?|?招聘方式：全職

1、負責公司商業物業的運營及招商工作； 2、負責公司自營商鋪的日常運營工作及其他商鋪的招商工作 3、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 4、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取； 5、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作；

1、大專及以上學歷，專業不限； 2、熟悉超市、商鋪、商場運作程序者優先； 3、具備良好的團隊協作意識，工作責任心強，有較強社交能力和對外協調能力，有對立進行業務洽談能力； 4、具有較強的搜尋和聯絡客戶能力； 5、形象氣質佳、具有良好的親和力，性格樂觀外向；

學歷要求：大專?|?工作經驗：3-5年?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：全職

1、負責公司商業物業的招商工作； 2、按照公司的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施； 3、協助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告； 4、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取； 5、負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作；

1、大專及以上學歷，專業不限； 2、熟悉寫字樓、商鋪、商場招商運作程序者優先； 3、具備良好的團隊協作意識，工作責任心強，有較強社交能力和對外協調能力，有對立進行業務洽談能力； 4、具有較強的搜尋和聯絡客戶能力； 5、形象氣質佳、具有良好的親和力，性格樂觀外向；

學歷要求：學歷不限?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：少于50人?|?招聘方式：全職

1、 負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務； 2、 陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業務； 3、 負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系。

1、年齡在20—30周歲，中專以上學歷； 2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神； 3、能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪； 4、普通話流利； 5、有相關經驗者優先。