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人力資源主管 4K-8K 參考工資

山東省濟寧市高新區 ? | ?1-2年? | ?大專? | ?25歲-40歲? | ?招2人? | ?全職

扁平化正能量環境優雅氛圍融洽領導Nice

福利待遇

社會保險、公積金、年終獎、獎金提成、全勤獎、節日福利、雙休、8小時工作制、帶薪年假、公費培訓、健康體檢、通訊補貼、提供住宿、餐補/工作餐、班車接送

崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的福利政策，組織績效管理與考核，并進行管理人員的績效面談；

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業專科及以上學歷。
2、具有解決復雜問題的能力；
3、很強的計劃性和實施執行的能力；
4、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
5、熟悉辦公軟件及相關的人事管理軟件。
工作地點：山東省濟寧市高新區崇文大道431號英特力工業園內。

晉升機制

人事主管人事經理

工作地址

山東省濟寧市高新區濟寧市高新區崇文大道431號。展開地圖